Los líderes empresariales estadounidenses permanecen en silencio sobre las políticas de Trump, considerando hablar solo cuando el mercado de valores se desploma

A diferencia del primer mandato de Trump, los líderes empresariales estadounidenses actuales guardan silencio público sobre las políticas comerciales del presidente, a pesar de expresar fuertes preocupaciones en privado. En la reunión del Caucus de CEOs de Yale, los ejecutivos se sorprendieron con la noticia de que la administración Trump podría duplicar los aranceles sobre el acero y el aluminio canadienses, pero evitaron hacer preguntas incisivas durante una sesión de preguntas y respuestas con Trump en una reunión de la Mesa Redonda Empresarial horas después. Los líderes corporativos que asistieron a la reunión de Yale incluyeron a Jamie Dimon de JPMorgan Chase, Michael Dell de Dell Technologies y Albert Bourla de Pfizer. En una encuesta improvisada, el 44% de los CEOs dijeron que solo criticarían colectivamente la política presidencial si el mercado de valores caía un 20%, otro 22% pensó que tendría que caer un 30% antes de tomar una posición, mientras que casi una cuarta parte creía que oponerse abiertamente al gobierno no era su responsabilidad. Según el ex CEO de Medtronic, Bill George, muchos líderes corporativos temen que la crítica pública los convierta en objetivos de ataques presidenciales y lo aliente a mantener su agenda arancelaria. Mientras tanto, la perspectiva económica de las empresas se ha vuelto sombría; una encuesta de IACPA muestra que la proporción de ejecutivos optimistas sobre la economía estadounidense ha caído del 67% en el cuarto trimestre del año pasado al 47% actualmente.